equidad-de-genero-en-empresas
queofrecemos
  • Diseño, elaboración, seguimiento y evaluación de medidas y planes de igualdad.
  • Gestión y ejecución de proyectos de igualdad para presentar a convocatorias.
  • Talleres, charlas y jornadas de sensibilización en igualdad y prevención violencia de género.
  • Planes formativo  en materia de igualdad de oportunidades.

La igualdad implica, igualdad de trato entre las personas y la igualdad entre mujeres y hombres. La igualdad de oportunidades ha de dirigirse a los grupos sociales que sufren acciones y actitudes discriminatorias y que generan menos oportunidades de integración social y laboral; estos grupos pueden sufrir discriminación por género, cultura, etnia, identidad sexual, edad, discapacidad, religión, enfermedad, apariencia física, convicción, nacionalidad, o escasez de recursos y formación.

En T&E  entendemos que la igualdad real y efectiva es posible, por ello trabajamos para instituciones públicas o privadas , asociaciones, fundaciones, empresas y cualquier entidad que quiera llevar a cabo proyectos, formación, sensibilización, medidas y planes de Igualdad.

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